Di masa digital ini dimana semua mulai menerapkan sistem secara online. Seperti pemesanan online, pembayaran online dan lamaran kerja secara online. Para pencari kerja berusaha memajang keterampilan mereka semenarik mungkin dan sekreatif mungkin. Website juga berguna dalam menampilkan sederet prestasi pelamar kerja, curriculum vitae dan portfolio bagi pelamar kerja. Yang menjadi permasalahan belum sepenuhnya pelamar merasa mantap dengan portfolionya. Tidak begitu menguasai penggunaan website, sehingga jasa bikin website mulai dilirik pelamar kerja untuk rentang tahap mencari pekerjaan.
Jenis Website Tampilan Portfolio dan Curriculum Vitae
Penulis melakukan pengamatan pada web design yang biasa digunakan para profesional, untuk mempromosikan keterampilan kerja mereka serta pengalaman kerja yang telah mereka lalui. Setiap bidang pekerjaan memiliki latar yang berbeda. Perbandingan yang terlihat untuk urusan pekerjaan yang bersifat akademik dan formal sudah jelas berbeda dengan pekerjaan di bidang seni dan entertainment atau non formal. Desain tata letak portfolio menjadi poin untuk menarik perhatian perekrut dari suatu perusahaan atau agensi.
Website di tahun 2017 sudah hampir dikenal seluruh masyarakat Indonesia. Karena sudah tidak asing lagi bagi kalangan masyarakat, informasi profil dari website menjadi salah satu syarat yang membuat suatu usaha, perusahaan dan seseorang mendapat kepercayaan dari pengunjung website. Jasa bikin website akhirnya dicari orang - orang yang berusaha memikat perusahaan agar direkrut. Susahnya mendapatkan pekerjaan, membuat orang - orang berpikir atau memutar otak mereka memajang keterampilan mereka melalui website resmi milik pribadi. Diharapkan mereka dengan mudah mendapatkan panggilan interview nantinya.
Dalam artikel ini penulis memusatkan perhatian pada portfolio bagi pelamar kerja. Selanjutnya akan dibahas jenis - jenis portfolio profesional yang ditampilkan pada laman website pribadi. Semoga dengan adanya pembahasan ini, orang - orang yang tengah melamar pekerjaan mempunyai gambaran untuk maju menampilkan portfolionya. Beberapa contoh di bawah ini yaitu:
• Portfolio website seorang CEO dan Founder
Foto dari CEO dan Foundernya terpajang bersamaan dengan tulisan moto dan serangkaian kalimat motivasi bagi pengunjung yang melihat websitenya. Nama dari CEO dan Founder terpajang paling atas sebelah kiri dengan font yang besar.
• Portfolio website seorang dokter
Halaman awal terpampang foto dari dokter, dibawah foto tertera nama dan gelar dokter tersebut. Terdapat artikel yang menjelaskan biografi dan sederet pengalaman dokter yang serta lama pengabdiannya menjadi seorang dokter. Di bagian atas website terdapat kontak untuk menghubungi sang dokter.
• Portfolio website seorang fotografer
Untuk seorang fotografer menampilkan seluruh hasil karya mereka di awal - awal tampilan web, bisa juga menambahkan penghargaan yang telah diraih fotografer itu sendiri. Setiap fotografer memiliki keahlian masing - masing yang difokuskan pada jepretan mereka. Jelaskan sudut pandang sebagai fotografer dan menyebutkan studio atau galeri yang sudah dimiliki fotografer tersebut.
• Portfolio website seorang chef
Website yang terpajang di tengah bagian website adalah foto dari chef dilengkapi serangkaian prestasi dan latar belakang pendidikan di bawah fotonya. Lalu memajang seluruh hidangan di sebelah kiri berderet ke bawah yang menjadi andalan hidangan chef tersebut. Di kolom poojok terdapat link yang menuju kontak chef untuk menghubunginya.
• Portfolio website dari fresh graduate
Tentunya portfolio ini paling menjadi perhatian utama bagi pelamar kerja. Apa saja yang harus ditampilkan di dalamnya? Foto dan nama sudah pasti menjadi syarat untuk mengetahui siapa pemilik portfolio. Lalu tampilkan latar belakang pendidikan dan pengalaman organisasi pelamar kerja. Bila belum pernah bekerja di perusahaan manapun, promosikan keterampilan - keterampilan yang anda miliki. Bakat apa yang menonjol yang membuat diri pelamar kerja percaya diri. Perlu diingat tidak perlu berlebihan menampilkannya, stay humble menjadi syarat yang akan dilirik perekrut nantinya. Berusaha jujurlah akan kekurangan pelamar kerja yang akan dipertimbangkan perekrut nantinya.
Demikian sedikit informasi yang penulis bagikan. Langkah selanjutnya setelah merencanakan tema website untuk membuat portfolio pelamar kerja yaitu mencari jasa bikin website yang berkualitas. Tawaran hadir dari Digime Bay untuk jasa pelayanan pembuatan website. Tampilkan diri anda melalui website resmi yang memuat portfolio pelamar kerja. Ciptakan nuansa profesional dengan website pribadi anda yang akan menambah kepercayaan perusahaan untuk memilih anda.
Persaingan semakin ketat bagi pelamar kerja apalagi di era serba online dan digital. Pertimbangan efektif dengan menyebar lamaran kerja secara online ke beberapa perusahaan langsung dan menunggu respon. Website pribadi bisa menjadi cara menambah nilai anda di mata perusahaan. Saat ini, Digime Bay masih berfokus pada unit usaha dan perusahaan. Selain pelamar kerja berusaha mencari pekerjaan tidak ada salahnya memikirkan suatu usaha dan memerlukan promosi yang meluas, maka Digime Bay siap melayani jasa bikin website bagi anda.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar